Sinapsi Group, azienda di Parma con esperienza ventennale nella Consulenza aziendale in ambito commerciale, risorse umane e progetti di impresa, ricerca:

L'azienda è il risultato dell’impegno e del lavoro della familia che, dal 1965 ad oggi,

guida un’azienda specializzata nello sviluppo, produzione e distribuzione di calze e collant di tutti i tipi, con

una forte attenzione alle fibre naturali, all'ecosostenibilità e al Made in Italy.

Per supportare la crescita e ottimizzare i flussi interni, è alla ricerca di una figura dinamica, carismatica e organizzata da inserire

come Responsabile della Pianificazione e del Coordinamento Operativo (Controller Industriale /

Programmatore della Produzione).

La risorsa ideale sarà il "regista" operativo dello stabilimento, capace di guardare avanti, trasformare le

esigenze commerciali in programmi concreti e accompagnare il lavoro delle diverse aree fino al

raggiungimento del risultato.

Nel dettaglio, si occuperà di:

• Coordinamento Interfunzionale: Fare da ponte e garantire la continuità delle informazioni tra l'area

Commerciale, la Produzione, gli Acquisti e il Magazzino, assicurando il rispetto delle scadenze e delle

priorità.

• Gestione Dati ed ERP: Collaborare con il commerciale per l’inserimento/aggiornamento dei budget a

gestionale e occuparsi della creazione e manutenzione delle Distinte Base (DiBa).

• Programmazione della Produzione: Predisporre le disposizioni di produzione e la documentazione

tecnica per i reparti, monitorando quotidianamente l'avanzamento e anticipando eventuali ritardi o criticità.

Pianificazione Acquisti e Stock: Elaborare i piani di acquisto di filati e materiali in base a fabbisogni,

ordini e budget; controllare quotidianamente le giacenze di magazzino (disponibilità, impegni, carenze).

• Problem Solving: Intercettare in anticipo le criticità operative, proporre soluzioni tempestive e sottoporre

alla Direzione i problemi che richiedono una decisione strategica.

• Esperienza: Pregressa esperienza nella pianificazione della produzione, nell'ufficio tempi e metodi o nel

coordinamento operativo, preferibilmente nel settore tessile o della calzetteria.

Competenze Linguistiche: Buona conoscenza della lingua inglese (scritto e parlato), necessaria per

interfacciarsi in totale autonomia con le filiere estere e con lo stabilimento partner in Serbia.

• Competenze Informatiche: Ottima padronanza di Excel e familiarità con l'utilizzo di software gestionali

aziendali (ERP di produzione).

• Soft Skills: Forte leadership, autorevolezza e spiccata capacità di coinvolgere e sollecitare le persone.

Completano il profilo precisione metodologica, autonomia, flessibilità mentale e orientamento al risultato.

Logistica: Essere automuniti ed essere residenti/domiciliati nella provincia di Mantova o limitrofe (entro i

30 km dalla sede).

L'offerta economica e contrattuale sarà strettamente commisurata al livello di esperienza del candidato

identificato:

• Profilo Junior (2-5 anni di esperienza): Inserimento mirato alla crescita, con una RAL indicativa tra

€32.000 e €38.000 (corrispondenti a circa €2.460 - €2.920 lordi/mese per 13 mensilità, ossia circa €1.660

- €1.930 netti), buoni pasto e welfare aziendale.

• Profilo Senior (>5 anni di esperienza): Ruolo di forte responsabilità con ampia autonomia. RAL

indicativa tra €45.000 e €55.000 (corrispondenti a circa €3.460 - €4.230 lordi/mese per 13 mensilità,

ossia circa €2.240 - €2.680 netti), piano di MBO legato alle performance produttive, smartphone, pc

aziendale e assistenza sanitaria integrativa Sanimoda.

La ricerca è rivolta a candidati di ambo i sessi (L.903/77). I dati personali saranno trattati nel rispetto del

Regolamento UE 2016/679 (GDPR).