La nostra realtà partner è un istituto di ricerca italiano d’eccellenza, interamente dedicato alle Scienze della Vita.

Con sede all’interno di un distretto dell’innovazione internazionale, il campus ospita ricercatori provenienti da tutto il mondo e mette a disposizione infrastrutture scientifiche avanzate, tra cui piattaforme tecnologiche nazionali accessibili alla comunità scientifica tramite bandi competitivi.

L’ambiente di lavoro è internazionale, altamente qualificato e improntato a valori quali integrità, collaborazione e apertura. L’organizzazione si propone come punto di riferimento nazionale e internazionale per l’innovazione scientifica e lo sviluppo sostenibile nel campo biomedico.

La risorsa sarà responsabile della gestione e del monitoraggio delle attività ordinarie e straordinarie nella fase di esecuzione dei contratti, garantendo la coerenza giuridica e intervenendo in caso di contenziosi o modifiche contrattuali. Fornirà supporto legale e procedurale per mitigare i rischi, assicurando l’integrità contrattuale in sinergia con gli stakeholder interni e con il Dipartimento Legale.

1. Gestione del ciclo di vita contrattuale ed eventi critici

• Supervisionare tutte le attività ordinarie e straordinarie nel corso della vita del contratto.
• Gestire eventi critici quali contenziosi, inadempimenti o rinegoziazioni.
• Assicurare la coerenza legale e contrattuale delle attività svolte nel perimetro contrattuale.

2. Supporto legale e pre-contenzioso

• Collaborare con il Dipartimento Legale nella gestione di claim e fasi pre-contenziose.
• Predisporre, aggiornare e archiviare la documentazione rilevante ai fini legali e ispettivi.

Titolo di studio:

• Laurea Magistrale in Giurisprudenza (obbligatoria)

Esperienza pregressa:

• 3–5 anni in ruoli legali o legati alla gestione contrattuale, preferibilmente in settori pubblici o regolamentati

Competenze richieste

Competenze tecniche:

• Ottima conoscenza del diritto dei contratti pubblici e privati
• Abilità nella redazione e analisi di documentazione contrattuale complessa
• Esperienza nella gestione di eventi legali legati all’esecuzione contrattuale

Competenze trasversali (soft skills):

• Pensiero critico e capacità di gestione di situazioni complesse
• Abilità di negoziazione e collaborazione trasversale
• Ottime capacità comunicative e di gestione dei conflitti
• Precisione, riservatezza e senso di responsabilità

L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy https://www.wexecutive.eu/privacy-policy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. R.0000155 del 31/12/2021.