Adecco Italia Spa ricerca per importante ente della Pubblica Amministrazione attivo nella tutela e salvaguardia del Patrimonio Immobiliare italiano Impiegati Tecnici per una sostituzione maternità. Mansioni: • Redazione della documentazione progettuale programmatica e preliminare.• Verifica dello stato manutentivo degli immobili e valutazione degli interventi di manutenzione straordinaria, ordinaria e di messa a norma necessari.• Adempimenti nei confronti delle Autorità di settore.• Direzione lavori.• Svolgimento attività di Responsabile unico del procedimentoCompetenze: • Normativa in materia di appalti pubblici • Normativa direzione lavori e sicurezza cantieri • Normativa BIM• Valutazione stato manutentivo immobili.• Valutazione progetti edilizi.• Legislazione edilizia Titolo di studio: Laurea magistrale in Ingegneria Civile/Edile (LM23-LM24) o Laurea magistrale in Ingegneria Ambiente e Territorio (LM 35) o Architettura (LM4).Buona conoscenza del pacchetto Office.Abilitazione alla guida di automezzo (B) Contratto di somministrazione con causale sostituzione maternità fino al 22/12/2025 con possibilità di proroghe fino al rientro della risorsa da sostituire.CCNL aziendale - 3° Livello 36 h settimanali (7,12 h giornaliere) dalle 8:00 alle 15.42 con diritto al buono pasto giornaliero per ogni giorno di effettivo servizio (7 euro)Sede: Torino, Corso BolzanoData inizio prevista: 18/08/2025Categoria Professionale: Segreteria / Servizi GeneraliSettore: PUBBLICA AMMINISTRAZIONECittà: Torino (Torino)Istruzione: Laurea MagistralePatenti: BDisponibilità oraria: Full TimeI candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).