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TEHA Group è un Gruppo professionale fondato nel 1965 che ha progressivamente sviluppato numerose attività in Italia, in Europa e nel mondo. Ricerca per i propri Clienti soluzioni professionali uniche ed efficaci di Consulenza Direzionale, di Aggiornamento Continuo, di Ricerca, di Summit, Workshop ed Forum, facendo leva sulla propria cultura europea in questa epoca di accelerazione, competizione globale e discontinuità. Ogni anno, nelle attività di Consulenza, supporta circa 1.000 clienti elaborando più di 200 Studi e Scenari strategici indirizzati a Istituzioni e aziende nazionali ed europee e realizza circa 120 progetti per famiglie imprenditoriali. A questi numeri si aggiungono circa 3.000 esperti nazionali ed internazionali che ogni anno vengono coinvolti nei 500 eventi realizzati per gli oltre 10.000 manager accompagnati nei loro percorsi di crescita.
Per il potenziamento delle attività di Data Protection, ricerchiamo una figura in stage a supporto della gestione privacy aziendale. La risorsa affiancherà il team interno e il Data Protection Officer (DPO) esterno, contribuendo alle attività operative, documentali e di coordinamento legate al GDPR e alla protezione dei dati personali. Si tratta di un ruolo con forte componente organizzativa e gestionale, ideale per chi desidera sviluppare competenze nel mondo privacy. Di cosa ti occuperai: - Supporto nella gestione e aggiornamento della documentazione privacy (informative, nomine, registro dei trattamenti, data retention)
- Coordinamento operativo con il DPO esterno (raccolta dati, follow-up, organizzazione meeting, monitoraggio attività)
- Supporto nella revisione di contratti e clausole privacy
- Interfaccia con funzioni aziendali interne (HR, IT, etc.)
- Supporto nella gestione delle richieste privacy e nelle attività di analisi dei processi
Requisiti: - Laurea (o in corso) in Giurisprudenza, Economia, Ingegneria Gestionale o affini
- Conoscenza base del GDPR
- Buona padronanza del pacchetto Office (in particolare Excel e PowerPoint)
- Inglese buono
- Precisione e attenzione ai dettagli
- Ottime capacità organizzative e di follow-up
Art. 27 del DLGS 198/06 codice pari opportunità.
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